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一般事業主行動計画 第4回

目的:社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間

平成28年6月1日~平成30年5月31日までの2年間

2.内   容

目標1:小学校就学の始期に達するまでの子を養育する者に対する短時間勤務制度を導入し、社員が希望する場合に利用しやすい環境を整える。

目標2:目標1の短時間勤務制度の利用者を2名以上にする。

3.対策:平成28年6月~

男女とも育児短時間制度を取得できることを、掲示及びホームページで周知、啓発の実施をする。

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